12/7/24

Nuevo revés al Sindicato Minero, juez niega amparo y ratifica que toma de instalaciones es contra la Ley y la Constitución


Lázaro Cárdenas, Michoacán, 11 de julio, 2024.- El Juez Quinto de Distrito en Materia de Trabajo en la Ciudad de México determinó negar el amparo que solicitó el Sindicato Minero en contra del archivo del emplazamiento a huelga, validando el no haberle dado trámite al mismo, por considerar que se encontraban suspendidas las labores en forma previa a la fecha del anuncio oficial del estallamiento de huelga.

El Tribunal Laboral Federal de Asuntos Colectivos con sede en la Ciudad de México, determinó no dar trámite y archivar un nuevo emplazamiento a huelga que presentó el propio Sindicato Minero, al demostrar el paro ilegal de labores.

Con el objetivo de justificar la toma ilegal de las instalaciones de la empresa ArcelorMittal México que se originó desde el 24 de mayo, el Sindicato Minero presentó emplazamiento a huelga ante la autoridad laboral, mismo que fue notificado a la empresa hasta el 30 de mayo, señalando el Juez el estallamiento hasta el 11 de junio.

El 8 de junio, tras verificar la forma en que fueron tomadas las instalaciones de la siderúrgica y comprobar que no se respetaron las determinaciones judiciales, el Juez del Tribunal Laboral Federal de Asuntos Colectivos con sede en la Ciudad de México ordenó archivar los procedimientos de huelga 770/2024 y 771/2024, de la mina y la planta siderúrgica, respectivamente. 

No conforme con lo anterior, el Sindicato Minero presentó una demanda de amparo en contra de la orden de archivo del procedimiento de huelga decretado por la autoridad judicial, del que le tocó conocer al Juez Quinto de Distrito en Materia de Trabajo en la Ciudad de México con número de expediente 1702/2024-III.

En la demanda de amparo, el Sindicato trató de desacreditar al actuario que acudió a la fuente de trabajo en Lázaro Cárdenas y quien dio fe que las instalaciones estaban tomadas; y confirmó la restricción violenta de los accesos que la colocación de las banderas rojinegras no era válida para considerar que la empresa estaba en huelga oficialmente.

El Juez Quinto de Distrito en Materia de Trabajo en la Ciudad de México, el día de ayer, volvió a negar la razón al sindicato Minero, negando el amparo y protección que había solicitado. 

Esta sentencia, fortalece una vez más la postura de la siderúrgica en la que afirma que las conductas que han transcurrido y se mantienen hasta hoy, consisten en un secuestro de las instalaciones por parte de los trabajadores inconformes y el sindicato que los representa para obligar a la empresa pague a los trabajadores montos excesivos no establecidos en la ley.

Con la negativa del amparo y sin el emplazamiento oficial de huelga, se reitera que los trabajadores y su sindicato están llevando a cabo una suspensión de labores ilícita y sin fundamento ni motivo legal.

También constituye un motivo legal para que se dé una causa de fuerza mayor y, por lo tanto, la terminación definitiva de la relación colectiva e individual de trabajo, proceso que se encuentra en trámite ante los Tribunales Colectivos de Trabajo en la CDMX, quienes en breve dictarán la resolución respectiva, la que, de ser positiva, extingue el CCT y termina los contratos y relaciones con todos y cada uno de los trabajadores.

10/7/24

Negativa de Sindicato Minero a propuesta de solución Por: Otilia Medellín




Lázaro Cárdenas, Mich.- Con relación a la consulta organizada por el Sindicato Minero con el acompañamiento del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral y que tenía como propósito someter a la votación de los trabajadores la última propuesta de solución al paro ilegal que vive nuestra empresa y que resultó de la mesa de conciliación ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social con la participación del Gobierno del Estado de Michoacán y con la intervención de la Secretaria de Gobernación Federal, expresamos que:

Tal es la postura de la empresa ArcelorMittal ante el resultado de la consulta realizada este martes a puerta de fabrica sobre las nuevas propuestas presentadas por la patronal para terminar con la suspensión de la producción minero siderúrgica en Lázaro Cárdenas.

ArcelorMittal informa que el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral nos ha notificado que, en el proceso, la propuesta de solución fue rechazada por mayoría de votos. 

“Nos causa enorme sorpresa que los trabajadores y su sindicato permanezcan en la intención de mantener secuestradas las instalaciones y poner en riesgo su Contrato Colectivo de Trabajo, así como la fuente laboral” indica ArcelorMittal México lamentando esta decisión ya que constituye un precedente delicado y negativo que atenta contra la certidumbre y el estado de derecho en nuestro país. 

“Es impensable que trabajadores y el sindicato que los representa amparados en la ilegalidad y en absoluta impunidad comprometan la sustentabilidad de una empresa estratégica en México en una de las actividades productivas más importantes de cualquier economía y más grave aún que se amparen en el ejercicio de sus derechos colectivos para simular un movimiento legítimo que en el fondo lo que en realidad pretende es extorsionar a una empresa y obtener un lucro indebido” señala el planteamiento de la empresa.

ArcelorMittal comparte que tiene conocimiento que en la preparación y desarrollo de la mencionada consulta se presentaron hechos y conductas contrarios a la libre participación democrática de los trabajadores “tales como la realización de una asamblea previa para “orientar” el sentido del voto, exigencia de capturas de pantalla violatorias de la secrecía del voto, así como actos de inducción e intimidación durante el desarrollo de la votación. De la misma forma, recibimos información que dicho proceso se politizó al involucrar disputas de carácter intra-sindical”.

Es importante señalar que, cita en la empresa, que el 27 de mayo de 2024 ArcelorMittal México cubrió en tiempo y forma el pago del reparto de utilidades rebasando el límite legal de los 3 meses de salario, al cubrir el 10% sin topes. Se respetaron los procedimientos de ley y los derechos de los trabajadores, quienes participaron en las revisiones puntuales de la declaración fiscal correspondiente a 2023.

No obstante, añade ArcelorMittal, a pesar de que la ley prevé las formas y mecanismos mediante los cuales los trabajadores pueden inconformarse con las cantidades recibidas, el Sindicato Minero tomó la decisión de secuestrar las instalaciones de la empresa para forzar pagos a los que no tienen derecho, pretendieron además legitimar el paro ilegal mediante emplazamientos a huelga que fueron archivados por la autoridad judicial.

“Al respecto hemos permanecido dispuestos al diálogo y a la conciliación atendiendo puntualmente los llamados de las autoridades y con la disposición de poner en la mesa propuestas viables y razonables para procurar resolver de la mejor forma este conflicto” se expone por la patronal al reiterar su exhorto a los trabajadores:

“…para dirimir nuestras diferencias por las vías institucionales y en el marco de la legalidad. El proceso de consulta NO LEGITIMA el secuestro de nuestras instalaciones ni modifica en sentido alguno el carácter ILEGAL del paro y, por el contrario, confirma la causa de FUERZA MAYOR que impide la realización de los trabajos en nuestra empresa y justifica la terminación de las relaciones colectivas de trabajo”.

Añade que al haber resultado infructuoso este último esfuerzo por alcanzar un entendimiento “y toda vez que se seguirán produciendo consecuencias muy graves en la empresa, la región, el estado y el país, habremos de dar continuidad a las acciones administrativas y legales que en derecho nos asisten en las vías y ante las autoridades correspondientes”

Por otra parte refiere la empresa que de conformidad con lo acordado ante las autoridades, QUEDAN SIN EFECTO todos los ofrecimientos realizados, por lo que no existe en este momento ninguna propuesta concreta de solución que obligue a la empresa.

“Conscientes de que hemos respetado los derechos de nuestros trabajadores tanto individuales como colectivos y con la convicción de que hemos cumplido cabalmente con todas nuestras obligaciones legales, reiteramos nuestra disposición al diálogo, pero ya no estamos dispuestos a permanecer como rehenes de la ilegalidad y la extorsión ante reclamos que carecen de sustento alguno”  asienta ArcelkorMittal lanzando una solicitud a las autoridades:

“Solicitamos a las autoridades pertinentes su inmediata intervención para que se ejerza el estado de derecho y se dé resolución a este conflicto para salvaguardar la fuente laboral, dejar de impactar negativamente la economía regional, nacional e internacional y evitar un daño a la imagen de nuestro país, en el mercado global y la comunidad internacional, poniendo en riesgo futuras inversiones y la credibilidad del estado de derecho”.

Rotundo no a las propuestas para levantar huelga en ArcelorMittal.



Por: Otilia Medellín 

Lázaro Cárdenas, Mich.- A 47 días de la toma de las instalaciones de la empresa ArcelorMittal en este municipio sigue la llamada huelga de hechos que estallaran los socios de la sección 271 del sindicato minero en demanda de mejores condiciones de seguridad y un mejor reparto de las utilidades. 

La continuidad del movimiento sindical se determinó mediante una votación realizada a puerta de fábrica que se realizó este martes bajo la tutela y organización de personal de la Secretaria del Trabajo y Previsión Social. 

El procedimiento fue aceptado por los sindicalistas en asamblea extraordinaria realizada este lunes en el salón sindical “Napoleón Gómez Sada” en donde se dio cuenta del pliego de ofrecimientos, económicos y administrativos, hechos por ArcelorMittal.

Los ofrecimientos de la patronal fueron motivo de la consulta relativa a los acuerdos derivados de un convenio realizado por el Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares de la República Mexicana con la empresa ArcelorMittal México como la parte patronal en el proceso siderúrgico y la empresa ArcelorMittal Las Truchas como la parte patronal en el proceso de la explotación minera empresas que mantienen un contrato colectivo con la sección 271

Para realizar la consulta se imprimieron boleta de votación en la que se enlistan los cinco puntos de convenio:

1.-La empresa igualará el pago realizado por concepto de utilidades de los trabajadores de ArcelorMittal Las Truchas, S.A. de C.V. (MINA), con los trabajadores ArcelorMittal México, S.A. de C.V. (PLANTA).

2.- Respuesta en el mes de abril del año 2025 del Servicio de Administración Tributaria del proceso de impugnación de la PTU correspondiente al ejercicio fiscal 2021.

Se someterá a la consideración de un despacho contable, el cual será propuesto por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, para que realice una auditoría fiscal a los ejercicios 2022 y 2023, en la cual determine si el cálculo de las utilidades presentado, es el correcto, dichos resultados serán presentados en un lapso no mayor a 35 días hábiles. En caso de que la auditoría fiscal arroje un saldo a favor de los trabajadores, la empresa se compromete a cubrir la diferencia de lo ya pagado, en un plazo no superior a 20 días hábiles contados a partir de que se presenten los resultados de la auditoría.

3.-Un pago por la cantidad de $40,000.00 (cuarenta mil pesos 00/100 M.N.) netos, distribuidos de la siguiente manera: $20,000.00 (veinte mil pesos 00/100 M.N.), en vales de despensa y $20,000.00 (veinte mil pesos 00/100 M.N.), en efectivo libre de impuestos. Esta cantidad, será pagada también a las Secciones mineras 336 y 272 que tienen un contrato colectivo con la empresa ArcelorMittal México. 

4.-Pago de la cantidad equivalente al 75% del salario de los días no laborados, calculados a partir del 24 de mayo de 2024, cantidad que se cubrirá en un plazo no mayor a quince días naturales.

5.-Ninguna medida de represalia derivada y relacionada con el presente conflicto.

El Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, como se aprobó por los socios de la sección 271 acompañaron el procedimiento de consulta, mediante personal verificador comisionado el cual se aprestó a garantizar el voto personal, libre, directo y secreto de los trabajadores, a fin de que dicha consulta tuviera  plena validez legal.

El ejercicio se realizó de las 7:00 a las 14:00 horas de este martes mediante tres mesas de votación que estuvieron atendidas por personal sindicalizado bajo la constante observación de los comisionados laborares.

La votación se realizó a puerta de fábrica, concretamente en las puertas 2 y 3 del complejo siderúrgico y en el acceso conocido como cadena en el área de minas 

Como estuvo establecido se cerró la votación a la hora marcada y el personal de la STPS procedió a embalar cada una de las urna en la que se depositaron las boletas siendo entregados los paquetes a un sindicalizado que resguardó el paquete electoral durante su traslado hasta el salón Napoleón Gómez Sada donde se realizó el escrutinio y cómputo.

Del conteo llevado a cabo por los sindicalistas bajo la mirada de los supervisores de la STPS resultó que fueron  2 mil 435 los mineros que no aceptaron las propuestas, mientras que 337 se pronunciaron a favor de las mismas, declarándose 168 votos nulos. 

A detalle: Del proceso de largos, donde se produce la varilla, se manifestaron Un mil 252 en rechazo de las propuestas mientras que las aceptaron 79 contabilizando que fueron 102 los sindicalizados que no acudieron a votar. 

Del proceso de planos (donde se fabrica el planchón) se manifestaron en contra de las propuestas 807 sindicalizados, 220 plasmaron su aceptación, no acudieron a votar 52 trabajadores sindicalizados y se calificó un voto nulo. 

Del proceso de minas se manifestaron en contra de las propuestas 376 sindicalizados, 38 se manifestaron a favor y no acudieron a votar 14 trabajadores sindicalizados 

Con estos resultados se mantiene la toma de las instalaciones de ArcelorMittal lo que comenzó el 24 de Mayo pasado y donde el 4 de junio fueron colocadas las banderas de huelga en un procedimiento que ha sido motivo de sentencias y amparos que han derivado en el archivamiento del emplazamiento y la inminente terminación de las relaciones colectivas entre ArcelorMittal y el Sindicato Nacional Minero con lo que está en riesgo el contrato colectivo de trabajo de la sección 271.

9/7/24

En calma concluye votación de la 271


Lázaro Cárdenas, Mich., terminó el tiempo programado para que los mineros de la sección 271 votaron a favor o en contra del pliego de ofrecimientos por parte de la patronal para levantar el proceso de huelga.

Concluido el plazo personal de la secretaría de trabajo y previsión social a la vista de los mineros embalaron las urnas que contienen las boletas de votación y se las entregaron a los socios de la 271 para ser trasladadas al salón sindical Napoleón Gómez Sada.

Una vez que estén en este recinto las tres urnas que se instalaron en la puerta 2, la puerta 3 y la cadena cómo es que se le conoce al acceso a la mina comenzará el conteo

Y será en este espacio en el que el escrutinio y cómputo lo realizarán los sindicalizados bajo la mirada del personal de la STPS.

Una vez concluido el recuento se conocerán los resultados de la votación que definirán el destino de la huelga de hechos que está por cumplir 45 días.



SSM y Marina llevarán servicios de salud a Lázaro Cárdenas




_Del 15 de julio al 4 de agosto en plazas y jardines públicos_

Lázaro Cárdenas, Mich., 9 de julio de 2024.- La Secretaría de Salud de Michoacán (SSM) y la Secretaría de Marina llevarán ferias de la salud a la población de comunidades y tenencias de Lázaro Cárdenas del 15 de julio al 4 de agosto, para detectar y tratar a tiempo enfermedades crónicas e infecciosas. 

Consulta general, dental y de nutrición, vacunación universal, estudios de laboratorio, mastografías, vacunación antirrábica y capacitaciones para prevenir el dengue en casa son las actividades que médicos y enfermeras de la jurisdicción sanitaria de Lázaro Cárdenas ofrecerán sin costo a la población abierta en horario de 8 a 14 horas. 

Del 15 al 18 de julio, los servicios estarán disponibles en la plaza principal de la localidad de La Mira, del 19 al 23 en la plaza de Acapilcan y del 24 al 27 de julio en la explanada de la tenencia El Habillal. Es importante que los asistentes lleven su Cartilla Nacional de Salud, en caso de contar con ella. 

En Playa Azul, la feria se instalará del 28 al 30 de julio a un costado de la casa de tenencia y en Las Guacamayas atenderán en la plaza principal a toda la población del 31 de julio al 4 de agosto. Las usuarias interesadas en la mastografía deben traer una copia de su identificación oficial con fotografía o de la Clave Única de Registro de Población (CURP).

STPS tomará parecer a los mineros en huelga



Lázaro Cárdenas, Mich.- Será este martes que los socios de la sección 271 habrán de pronunciarse a favor y o en contra de nuevos ofrecimientos de la empresa ArcelorMittal para que se levante la huelga de hechos que está por cumplir 45 días.
Se trata de una consulta relativa a los acuerdos propuestos derivados  del convenio, realizado por el Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares  de la República Méxicana y las empresas ArcelorMittal México en cuanto al proceso siderúrgico así como ArcelorMittal Las Truchas en cuanto al proceso minero. 

Fue en la asamblea general extraordinaria celebrada la tarde de este lunes cuando los mineros a mano alzada se pronunciaron a favor de que se realice este procedimiento para el cual se cuenta con una boleta de votación la cual, en esta ocasión, si contará con un número de folio contempla 5 puntos de convenio:

1.-La empresa igualará el pago realizado por concepto de utilidades de los trabajadores de ArcelorMittal Las Truchas, S.A. de C.V.(MINA), con los trabajadores ArcelorMittal México, S.A. de C.V. (PLANTA).
2.- Respuesta en el mes de abril del año 2025 del Servicio de Administración Tributaria del proceso de impugnación de la PTU correspondiente al ejercicio fiscal 2021.
Se someterá a la consideración de un despacho contable, el cual será propuesto por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, para que realice una auditoría fiscal a los ejercicios 2022 y 2023, en la cual determine si el cálculo de las utilidades presentado, es el correcto, dichos resultados serán presentados en un lapso no mayor a 35 días hábiles. En caso de que la auditoría fiscal arroje un saldo a favor de los trabajadores, la empresa se compromete a cubrir la diferencia de lo ya pagado, en un plazo no superior a 20 días hábiles contados a partir de que se presenten los resultados de la auditoría.
3.-Un pago por la cantidad de $40,000.00 (CUARENTA MIL PESOS 00/100 M.N.) netos, distribuidos de la siguiente manera: $20,000.00 (VEINTE MIL PESOS 00/100 M.N.), en vales de despensa y $20,000.00 (VEINTE MIL PESOS 00/100 M.N.), en efectivo libre de impuestos.
Esta cantidad, será pagada también a las Secciones 336 y 272.
4.-Pago de la cantidad equivalente al 75% del salario de los días no laborados, calculados a partir del 24 de mayo de 2024, cantidad que se cubrirá en un plazo no mayor a quince días naturales.
5.-Ninguna medida de represalia derivadas y relacionadas con el presente conflicto.
6.-El Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, acompañará el procedimiento de consulta, para lo cual comisionará al personal verificador que deberá garantizar el voto personal, libre, directo y secreto de los trabajadores, a fin de que dicha consulta tenga plena validez legal.
Los mineros tendrán la opción de marcar un “sí acepto el contenido del convenio propuesto o un no acepto el contenido del convenio propuesto”.
La votación se llevará a puerta de fábrica, concretamente en las puertas 2 y 3 del complejo siderúrgico y en el acceso conocido como cadena en el área de minas y los mineros de la sección 271 tendrán de las 7:00 horas de la mañana hasta las 16:00 horas por la tarde para participar en el proceso 

6/7/24

Todo listo para el examen Ceneval de ingreso a Escuelas Normales de Michoacán



_Dos mil 689 aspirantes presentarán evaluación en cuatro sedes_

_Pase de ingreso y credencial, indispensables para presentar la prueba_

Morelia, Mich.- 6 de julio de 2024.- Todo está listo para la aplicación del examen Ceneval 2024 de ingreso a las Escuelas Normales Oficiales de Michoacán, en el que participarán 2 mil 689 aspirantes en busca de ser uno de los mil 80 mejores resultados de la evaluación, informó el Instituto de Educación Media Superior y Superior del Estado (Iemsysem). 


Con el traslado de reactivos comprendidos en la prueba, la capacitación de aplicadores y el dispositivo de seguridad, a partir de las primeras horas de mañana domingo 7 de julio, las cuatro sedes establecidas recibirán a las y los sustentantes del examen.

Desde este sábado se trasladaron los reactivos en tres de las cuatro sedes: recinto ferial, Instituto Tecnológico Superior de Uruapan (ITSU) y el Tecnológico Nacional de México campus Lázaro Cárdenas. Mientras que, en la Escuela Normal Rural Vasco de Quiroga de Tiripetío se entregarán el día de mañana domingo, previo a la prueba.

La titular del Iemsysem, Mariana Sosa Olmeda, afirmó que se tiene la certeza que, por tercer año consecutivo, la aplicación del examen Ceneval se realizará con éxito, en orden y total transparencia para tranquilidad del pueblo de Michoacán, las y los sustentantes y sus familias, tal como ha instruido el gobernador Alfredo Ramírez Bedolla.

Se espera que, conforme a las fichas emitidas y registros realizados en la plataforma, al recinto ferial acudan mil 667 aspirantes, al ITSU 220, al TecNM Lázaro Cárdenas 579 y a la Normal de Tiripetío 223 jóvenes a presentar su prueba.

El inicio de la prueba está programado a las 8:00 horas, por lo que se pide a las y los aspirantes acudir con al menos dos horas de anticipación con el fin de que su ingreso sea ordenado y en tiempo. Deberán llevar consigo, sin excepciones, su pase de ingreso y una credencial oficial, ambos originales, además de un lápiz del 2 o 2.5, goma y sacapuntas.

5/7/24

¿Resultaste electa las pasadas elecciones en Michoacán?



*El IEM te está buscando, comunícate al 443 729 8276 para más detalles

Morelia, Michoacán, miércoles 05 de julio de 2024. Si eres Diputada, Presidenta municipal, Sindica o Regidora, el Instituto Electoral de Michoacán (IEM) te está buscando para para integrar la “Red de Mujeres Electas” a través de la cual se te orientará, brindará acompañamiento e información para combatir la Violencia Política contra la Mujer en Razón de Género (VPRG) en el ejercicio del cargo.

Esta red busca crear un canal de comunicación a través del cual se te oriente, capacite y proporcione información como mujer electa en el proceso electoral 2023-2024,  con la finalidad de erradicar la Violencia Política en Razón de Género.

De esta forma el #IEMich te invita a sumarte a la “Red de Mujeres Electas en Michoacán”, a través de la cual podrás.

Recibir información, apoyo, asistencia y asesoría en casos de violencia política contra las mujeres en razón de género en el ejercicio del cargo.

Ser canalizada a las instancias que brindan los servicios que necesites.
Participar en actividades pensadas particularmente para ti.

El IEMich te brindará la información necesaria para que puedas identificar la violencia política, se te darán a conocer los mecanismos y vías de denuncia, las instancias correspondientes y el acompañamiento en todo este proceso.

Para más información llama al teléfono 44 37 29 82 76 o en Bruselas 118, Colonia Villa Universidad en Morelia, Michoacán. 

4/7/24

Desechan amparo indirecto en contra de la admisión de la ilicitud y calificación del estado de la huelga de la 271.


Lázaro Cárdenas, Mich.- Debido a que desde hace más de 40 días los trabajadores sindicalizados pertenecientes a la Sección 271 del Sindicato Minero  tienen tomados los accesos de las instalaciones de ArcelorMittal México derivado de una inconformidad respecto al reparto de utilidades; la empresa solicitó ante un juez federal laboral la terminación del Contrato Colectivo de Trabajo de la Sección 271 así como notificar 500 despidos más, para acumular hasta la fecha 1224 despidos.
 
Contrario a lo que algunos medios de comunicación han divulgado, el Sindicato Minero fue notificado sobre la terminación del contrato colectivo de trabajo en virtud de la toma de los accesos de las instalaciones pese a que un juez archivó el procedimiento de huelga desde el 8 de junio. Dichos actos constituyen una causa de fuerza mayor que permite a la empresa dar por terminado su contrato colectivo de trabajo y sus relaciones laborales individuales.
 
Adicionalmente un juez federal de amparo le volvió a negar la razón al sindicato minero al negarle la suspensión definitiva que el propio sindicato había solicitado con el objeto de detener el trámite de la terminación del contrato colectivo de trabajo de la sección 271. Esto significa que, el procedimiento de terminación del Contrato Colectico ya puede legalmente ser aprobada por el juez laboral federal de asuntos colectivos con sede en la ciudad de México. 
 
En el expediente 1970/2024 se asienta que, “SE NIEGA LA SUSPENSIÓN DEFINITIVA a la parte quejosa (Sindicato Minero)” debido a que “el apoderado legal del sindicato aludido se negó a recibir la demanda y anexos presentados, bajo el argumento de que, en dicho domicilio solo se realizaba la recepción de documentos dirigidos al sindicato y no a su sección (271)”, argumentó el juez.
 
Además, el juez señaló que “la parte quejosa (Sindicato Minero) no aportó prueba que desvirtuara la negativa de las autoridades responsables (…) Consecuentemente, lo que procede es negar la suspensión definitiva a la parte peticionaria del amparo”.
 
Cabe destacar que, de resultar procedente, la terminación de uno de los más importantes contratos del Sindicato Minero constituirá un precedente muy relevante en materia laboral.
 
Por otro lado, ArcelorMittal México confirmó que es falso que un Juez de Distrito en Materia de Trabajo en la Ciudad de México haya desechado o sobreseído un amparo promovido por la empresa en contra del emplazamiento a huelga, lo cierto es que el Tribunal Laboral Federal de Asuntos Colectivos archivó el expediente de huelga desde la audiencia de fecha 8 de junio de 2024, basado en  que el sindicato suspendió las actividades en el centro de trabajo y con ello, ha transgredido la buena fe del procedimiento.
 
Se recuerda que el Sindicato Minero solicitó un amparo en contra del archivo de los expedientes de huelga en los cuales se negó la suspensión definitiva, misma suerte que, afirmó la empresa, tendrá el amparo
 
Por el contrario, fue al Sindicato Minero a quien el Juzgado Primero de Distrito en Materia de Trabajo en la Ciudad de México desechó el amparo indirecto 1814/2024, igualmente el Juzgado Quinto de Distrito en Materia de Trabajo en la Ciudad de México desechó el amparo indirecto 1663/2024, ambos promovidos en contra de la admisión de la ilicitud y calificación del estado de la huelga.
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